Группа | Научная литература |
---|---|
Название на русском языке | Трудовое право Германии |
Авторы на русском языке | Харин К.С. |
Монография подготовлена на основе ранее выполненных автором переводов оригиналов правовых документов трудового права Германии и литературных источников немецких авторов. Существенное обновление содержания книги осуществлено за счет использования новой литературы по трудовому праву этой страны, обновленного, текущего законодательства, а также решений Федерального Трудового Суда ФРГ 2011-2012 гг. В работе систематизированы сведения о современном состоянии трудового права Германии и раскрыто содержание понятийного аппарата трудового права. Дана краткая справка об исторических этапах возникновения и развития правового регулирования трудовых и связанных с ними иных отношений. Структура работы соответствует систематизации, используемой немецкой юридической наукой, в том числе выделению индивидуального и коллективного трудового права. Уделено внимание законодательной и правоприменительной практике круга трудовых отношений, необходимость правового регулирования которых назрела, но длительное время является лишь предметом научных дискуссий и даже слушаний в Государственной Думе. В частности, это касается трудовой юстиции, обеспечивающей в Германии высокий уровень судебной защиты трудовых прав наемного работника.
На основе изученного материала сформулированы выводы и предложения, которые могут быть использованы в теории сравнительного правоведения и законодательной практике. Не исключается возможность использования содержания данной работы при подготовке специального учебного курса «Трудовое право Германии».
Работа адресована студентам, аспирантам и преподавателям сферы юридического образования, а также всем, кто интересуется правовым регулированием наемного труда в Федеративной Республике Германии.