L международная выставка-презентация
научных, технических, учебно-методических и литературно-художественных изданий
Миграция населения и мобильность трудовых ресурсов
| Группа | Научная литература |
|---|---|
| Название на русском языке | Миграция населения и мобильность трудовых ресурсов |
| Авторы на русском языке | Пестерева Н.М., Янина Ю.В., Сахарова Л.А., Дюжева Е.Л., Пестерев М.С. |
| Название на английском языке | Migration of population and mobility of labor resources |
| Авторы на английском языке | Pestereva N.M., Yanina Yu.V., Sakharova L.A., Dyuzheva E.L., Pesterev М.S. |
| Вид издания на русском языке | монография |
| Издательство на русском языке | Москва, ООО «Русайенс», 2017. - 110 с. |
Резюме
В монографии проведен анализ особенностей и проблем современного рынка труда Дальневосточного федерального округа Российской Федерации. Рассмотрены понятийный аппарат и сущность мобильности трудовых ресурсов, система показателей и методы анализа миграции населения и мобильности трудовых ресурсов. Выявлены специфика, основные риски, практики взаимодействия государственного и регионального регулирования трудовой миграции, российское и международное миграционное и трудовое законодательство, государственные программы и планы мероприятий Правительства РФ по повышению мобильности трудовых ресурсов. В монографии использованы методы комплексного и сравнительного анализа, элементарные методы математической статистики, метод обобщенного портрета, системный подход к изучению внутренней трудовой мобильности, социологический опрос, анкетирование. Созданы базы данных и получено Свидетельство регистрации баз данных в Федеральном институте интеллектуальной собственности РФ (2017620696, от 30.06.2017). Рассмотрена структура миграционных процессов как одного из традиционных вариантов решения проблемы дефицита трудовых ресурсов территорий. Посредством социологических опросов, проведенных на базе центров занятости населения Департамента труда и социальной защиты населения администрации Приморского края, оценена готовность местного населения к региональной трудовой мобильности. Рассмотрены формы государственной поддержки мобильности трудовых ресурсов, оценена их востребованность и эффективность.
Издание рекомендуется экономистам, социологам, демографам, государственным и муниципальным служащим, руководителям государственных предприятий и бизнеса, научным сотрудникам, студентам, магистрантам и аспирантам.
Abstract
he monograph analyzes the peculiarities and problems of the modern labor market in the Far Eastern Federal District of the Russian Federation. The conceptual apparatus and the essence of labor mobility, a system of indicators and methods for analyzing population migration and labor mobility are examined. The specifics, main risks, practices of interaction between state and regional regulation of labor migration, Russian and international migration and labor legislation, government programs and plans of measures of the RF Government to increase labor mobility are revealed. The monograph uses methods of complex and comparative analysis, elementary methods of mathematical statistics, the method of generalized portrait, a systematic approach to the study of internal labor mobility, a sociological survey, a questionnaire. Databases were created and a Certificate of registration of databases in the Federal Institute of Intellectual Property of the Russian Federation was received (2017620696, dated June 30, 2017). The structure of migration processes as one of the traditional solutions to the problem of the scarcity of the labor resources of the territories is considered. Through sociological surveys conducted on the basis of employment centers of the Department of Labor and Social Protection of the Primorsky Krai Administration, the readiness of the local population for regional labor mobility was assessed. Forms of state support for mobility of labor resources are considered, their relevance and effectiveness are estimated.
The publication is recommended to economists, sociologists, demographers, state and municipal employees, heads of state enterprises and businesses, researchers, students, undergraduates and graduate students.
МЕДАЛЬ «ЗА ВЕРНОСТЬ ТРАДИЦИЯМ ОТЕЧЕСТВЕННОГО ОБРАЗОВАНИЯ» С УДОСТОВЕРЕНИЕМ