L международная выставка-презентация
научных, технических, учебно-методических и литературно-художественных изданий
Организация и управление предприятием
| Группа | Учебная литература |
|---|---|
| Название на русском языке | Организация и управление предприятием |
| Авторы на русском языке | Новосадов С.А. |
| Название на английском языке | Organization and management of the enterprise |
| Авторы на английском языке | Novosadov S.A. |
| Вид издания на русском языке | Учебное пособие |
| Издательство на русском языке | М.: Издательство НИЯУ МИФИ, 2017. - 389 с. |
Резюме
Особенностью организации современного предприятия должно стать эффективное ведение своего хозяйства в условиях дефицитности ресурсов, постепенного уменьшения регулирования производства административными методами. Данная концепция должна способствовать развитию рынка, товарно-денежным отношениям в оптовой торговле средствами производства, конвертируемости денег, стабилизации рыночных цен.
Немаловажным фактором успешного ведения бизнеса играет умение руководителя знать и умело пользовать законодательной базой в области ведения и организации различной хозяйственной деятельности. Знание юридических законов, определяющих деятельность малого и среднего бизнеса, больших компаний и корпораций, залог успешного процветания, ведущий к уверенному и стабильному будущему организации. В книге дается материал о том, как начать свое дело, какие первоочередные документы для этого необходимы, а также какие формы и виды организационно-правовые, и организационно-экономические существуют и их отличительные особенности.
В учебном пособии рассмотрены категориальные основы сущности предприятия как главного звена в социально-экономических отношениях между производителем и потребителем материальных благ. Даны теоретико-методологические понятия организации как системы, закономерности и этапы ее развития.
Представлен анализ взаимодействия организации с внешней средой, в области производственно-сбытовой деятельности. Рассмотрены способы и методы анализа бизнес-среды и макроокружения организации.
Приведены общие принципы, функции и коммуникационные процессы внутрифирменного управления персоналом, производства. Даны методы и приемы управления. Представлены организационно-правовые формы организации предприятия, законы и механизмы возникновения и развития организации.
Затронуты вопросы стратегического развития в условиях динамично изменяющейся среды, на основе управления инновационными процессами в организации. Предложены формы, модели изменения и механизмы управления этими изменениями.
В настоящем учебном пособии излагаются и интерпретируются основы теории и практики по программам бакалавриата и направлениям подготовки: «Менеджмент», «Маркетинг», «Теория организации и организационное поведение», «Теории управления», «Инновационного» и «Стратегического» менеджмента.
Весь материал изложен на основе последовательности организационных действий предпринимателя от идеи, до выпуска на рынок продукции и определения стратегии развития на будущее, на основе инновационных процессов.
Пособие предназначено для подготовки менеджеров в НИЯУ МИФИ, также может быть полезно в практике управления предприятием и организации различных форм собственности.
МЕДАЛЬ «ЗА ВЕРНОСТЬ ТРАДИЦИЯМ ОТЕЧЕСТВЕННОГО ОБРАЗОВАНИЯ» С УДОСТОВЕРЕНИЕМ